Koulutusluokka

Hyvin suunniteltu koulutuskokonaisuus varmisti sujuvan toiminnan aloituksen HUS SiltasairaalassaSiltasairaalan avauksen yhteydessä otettiin käyttöön neljä uutta magneettikuvantamislaitetta. Henkilöstön tarpeisiin räätälöidyn koulutuksen keinoin varmistettiin turvallinen, laadukas ja potilaslähtöinen kuvantamistoiminta heti ensimmäisestä päivästä lähtien. Tavoitteena on jatkossakin vahvistaa ammattihenkilöiden osaamista niin teknologioiden kuin hoitokäytäntöjen kehittyessä. Samalla koulutus on panostus työhyvinvointiin ja henkilökunnan sitouttamiseen.

Yli vuoden toimineessa Siltasairaalassa hoidetaan ortopedian, traumatologian ja neurokirurgian potilaita ja tehdään lähes kaikkia Diagnostiikkakeskuksen portfolioon kuuluvia aikuisten magneettitutkimuksia. Ennen toiminnan käynnistymistä HUS aloitti hyvissä ajoin magneettikuvantamisen koulutusten suunnittelun yhteistyössä Siemens Healthineers Akatemian kanssa, jotta pystyttiin turvaamaan sujuva kuvantamistoiminnan aloitus. 

Siemens Healthineers Akatemian puolelta yhteistyöstä vastannut Helena Peuralahti kertoo, että Siltasairaalan koulutuksia suunniteltaessa oli tärkeää huomioida kokonaisuus, sillä uuteen sairaalaan yhdistyivät Töölön ja Meilahden sairaaloiden toiminnot ja röntgen-yksiköt. Työntekijöillä oli edessään suuri muutos - uudet tilat, toiminnot, tavat, laitteet ja osin myös työkaverit. 


HUS Diagnostiikkakeskuksen osastonhoitaja Katja Paukkunen
Katja Paukkunen

HUS Diagnostiikkakeskuksen osastonhoitaja Katja Paukkusen mukaan kuvantamislaitteiden teknologinen kehittyminen vaatii tänä päivänä röntgenhoitajalta syvällistä laiteosaamista. Kuvauskohteet, kuten sydän, ovat ajoittain hyvin haastavia. Näin ollen hoitajien on pyrittävä vahvistamaan laiteteknistä osaamistaan sekä tarvittaessa myös opittava uutta liittyen esimerkiksi tekoälyn kehittymiseen.

”Koulutusten yhteissuunnittelu ja moniammatillinen yhteistyö luo mielestäni parhaimmat edellytykset kuvantamisen ammattilaisille kehittää, uudistaa sekä varmistaa osaamistaan teknologian sekä hoitokäytänteiden kehittyessä, toteaa Paukkunen.” 

HUS:n tavoitteena magneettikoulutukselle oli saada toiminta alkamaan hyvällä perustasolla ja sen jälkeen syventää vaiheittain osaamista. Myös hoitajat osallistuivat koulutussuunnitteluun osaamistarpeita kartoittaneen kyselyn avulla. 

”Kävimme koulutusten sisältövaihtoehdot läpi Siemens Healthineersin kouluttaja Otso Suokkaan kanssa ennen kyselyä sekä tulosten jälkeen. Näin koulutusten sisältö, koulutustavat ja päivien pituus saatiin vastaamaan toiveita ja tarpeita. Tästä esimerkkinä vastauksissa esille noussut sydänkuvantaminen, joka otettiinkin yhdeksi koulutuksen suurista teemoista”, Paukkunen kertoo. 


Fyysikko Juha Peltonen
Juha Peltonen

Koulutukset alkoivat jo ennen laiteasennuksia itseopiskeltavien virtuaalimateriaalien avulla ja jatkuivat simulaattorikoulutuksella. Näin henkilökunta oli valmiimpi vastaanottamaan paikan päällä tapahtuvan intensiivikoulutusjakson, joka kesti yhteensä noin seitsemän viikkoa. Kokeneen kouluttajan pitkä läsnäoloaika mahdollisti, että hän oli kuin kokenut kollega, johon voi tarpeen tullen turvautua.

Neljän magneettilaitteen käyttöönotto aloitettiin rakentamalla kuvausprotokollat tarpeiden mukaisiksi moniammatillisen yhteistyön avulla. HUS Diagnostiikkakeskuksen fyysikko Juha Peltosen mukaan toimintaa nostettiin hiljalleen täydelle tasolle. Tämä mahdollisti henkilökunnan paremman perehtymisen laitteiden käyttöön.

”Henkilökunnalla oli kokemusta magneettikuvauksista, mutta osalle käyttöön tullut laitemalli ja käyttöjärjestelmä oli uusi. Verrattain pitkä käyttöönottojakso oli onnistunut ja tarpeellinen henkilökunnan perehdyttämiseksi uusiin laitteisiin ja laajan tutkimusvalikoiman ohjelmoimiseksi laitteille.”


HUS koulutusluokka

Noin puoli vuotta Siltasairaalan toiminnan aloituksen jälkeen käynnistyivät HUS:lle räätälöidyt, eri osaamistasot sekä erikoistarpeet huomioivat koulutukset. Ryhmäkoot pidettiin pieninä, jotta turvattiin päivittäinen toiminta ja samalla mahdollistettiin keskustelevat oppitunnit. Vasta magneettikuvantamisen aloittaneille hoitajille tarjottiin kurssi magneettikuvantamisen perusteista ja edistyneemmille järjestettiin sekvenssien optimointikurssi. 

Siemens Healthineersin kouluttaja ja applikaatiospesialisti, myös itse röntgenhoitajan töitä tehnyt Otso Suokas on tyytyväinen koulutuskokonaisuuteen. 

”Koulutukselle yhdessä asiakkaan kanssa asetetut tavoitteet täytettiin hyvin. Erityisesti mieleen jäi osallistujien aktiivinen osallistuminen kysellen ja kommentoiden. Uskoisin, että osallistuja taitotasostaan riippumatta sai vahvistettua osaamistaan ja uusia ajatuksia käytännön työskentelyyn.”

Juha Peltosenkin mielestä räätälöidyt luokkahuonekoulutukset vastasivat vallitsevaan tarpeeseen.

”Käyttäjillä on suuri tarve käytännön koulutukselle, mutta omalla organisaatiolla on rajalliset resurssit tarjota perustasoista magneettikuvauksen koulutusta.” 

Katja Paukkunen kertoo, että koulutuksen sisältö ja kesto vastasi hoitajien tarpeita. Lisäksi on toivottu,  että jatkossakin järjestetään juuri meille suunniteltuja koulutuksia.

Katja Paukkunen
Otso Suokas
Otso Suokas

Sisäisen koulutuksen tueksi HUS otti käyttöönsä oman pilvipohjaisen SmartSimulator Subscription -simulaattorin, jota voidaan hyödyntää esimerkiksi sairaalafyysikoiden ja vastuuhoitajien osaamisen jakamiseen muille käyttäjille.

”Koulutusluennolla esitetty teoreettinen asia demonstroitiin heti perään simulaattorilla käytännön kosketuspinnan saamiseksi. Vaikka kokemusta simulaattorin käytöstä opetuksessa on ehtinyt kertyä ajallisesti vähän, tähän mennessä saamani palaute on ollut positiivista”, Juha Peltonen toteaa.

Otso Suokas on vakuuttunut, että monimuotoiset tavat kouluttaa parantavat oppimistuloksia.

”Ihmiset oppivat eri tavoin, joten on erityisen tärkeää tukea tätä. Osa asioista voidaan käydä läpi esimerkiksi luennoilla tai simulaatioympäristössä, mikä mahdollistaa tehokkaammat laitteella tehtävät käyttökoulutustapahtumat. Etäkoulutukset, esimerkiksi juuri simulaattoreiden avulla, ovat lisääntyneet selkeästi.”


HUS Siltasairaala räätälöity koulutus

Entä miltä tulevaisuus näyttää osaamisvaatimusten ja koulutuksen osalta? Peltonen kertoo magneettikuvausten kysynnän olevan jatkuvassa vuosittaisessa noin 10 % kasvussa, joka asettaa jatkuvan paineen tutkimusten optimoinnille mahdollisimman suoraviivaisiksi ja nopeiksi. 

”Laitteiden tekninen kehitys mukailee tätä tarjoamalla yhä nopeampia menetelmiä kuvauksen toteuttamiseksi ilman kuvanlaadun oleellista heikkenemistä. Näiden kehittyneiden menetelmien mahdollisuuksien ja rajoitusten tunteminen edellyttää laitteiden käyttäjiltä yhä syvempää perehtymistä.” 

Peltosen mukaan kokonaan oma alueensa on magneettikuvauksen turvallisuus, josta tulee huolehtia yhä enemmän erilaisten lääketieteellisten laitteiden ja implanttien lisääntyessä potilailla.


HUS koulutusluokka

Hyvä henkilöstökoulutus on osaamisen ja sitä kautta laadun ja tehokkuuden lisäämistä ja samalla panostusta työhyvinvointiin ja henkilökunnan sitouttamiseen. Laadukkaan koulutuksen ja perehdytyksen on myös huomattu olevan yksi organisaatioiden vetovoimaa lisäävistä tekijöistä.

Sekä Katja Paukkusen että Juha Peltosen mukaan koulutusyhteistyö Siemens Healthineersin kanssa toimi mutkattomasti.

”Yhteistyö Siemens Healthineersin kanssa on ollut joustavaa ja se on sujunut hyvin meidän toimintamalleihimme mukautuen”, sanoo Peltonen. 

Myös Paukkunen toteaa yhteistyön sujuneen mallikkaasti.

”Hienoa, että olemme saaneet tehdä muun muassa työntekijöidemme koulutus- ja perehdytyssuunnittelua yhdessä Siemens Healthineersin kanssa.”

Siemens Healthineers Akatemin koulutuspäällikkö Annemari Matulan mukaan yhteistyö HUS:n kanssa jatkuu myös tulevaisuudessa. Seuraavat koulutukset ovat laitteiden luona tapahtuvia seurantakoulutuksia, jolloin erityisesti vastuuhoitajien kanssa syvennytään huomattuihin tarpeisiin. 

”Koulutuskokonaisuus huomioi esimerkiksi mahdolliset muutokset henkilökunnassa. Myös laitteiden päivitykset tuovat mukanaan uutta. Tällöin sovellusasiantuntijamme tulee perehdyttämään uusiin ominaisuuksiin, jotta laitteista saadaan irti niiden täysi potentiaali ja osaajille varmuus niiden hyödyntämiseen. Koulutuspalvelut ovatkin kiinteä osa laitteen elinkaarta.”


HUS Siltasairaala
  • Vuoden 2023 alussa avautunut Meilahden siltasairaala on osa HUS Helsingin yliopistollista sairaalaa, jossa hoidetaan ortopedian, traumatologian ja neurokirurgian potilaita. 
  • Siltasairaalan avautuessa yhdistyivät Töölön ja Meilahden toiminnot ja röntgen-yksiköt.  Tällä hetkellä Meilahden alueen yksiköissä, eli Siltasairaalassa, Meilahdessa ja Kolmiossa, Tornissa työskentelee noin 150 röntgenhoitajaa.
  • Siltasairaalassa on Kuvantamisen toimintaa kahdessa kerroksessa ja kolmessa yksikössä: Siltasairaalan magneetissa, yhteispäivystyksen röntgenissä ja Siltasairaalan elektiivisessä röntgenyksikössä. 
  • Siltasairaalan magneetissa kuvataan tarvittaessa kaikkien erikoisalojen tutkimuksia. Uutena toimintana ovat intraoperatiiviset magneettikuvaukset, jossa magneettikuvaus toteutetaan kesken leikkauksen.