Doświadczenia te mierzone są za pomocą anonimowej ankiety, której pytania dotyczą pięciu obszarów: wiarygodności, uczciwości, szacunku, koleżeństwa i dumy (rozumianej jako poczucie przynależności).
W polskiej spółce Siemens Healthineers pracuje około 320 osób, co czyni ją jedną z największych oddziałów w regionie Europy Środkowo-Wschodniej i Azji Centralnej. Firma dostarcza innowacyjną aparaturę do diagnostyki obrazowej i laboratoryjnej wraz z oprogramowaniem wspieranym technologią sztucznej inteligencji.
W badaniu towarzyszącym certyfikacji aż 91% pracowników i pracowniczek stwierdziło, że Siemens Healthineers Polska to świetne miejsce pracy. Stoją za tym, jak wynika z ankiet, kultura organizacyjna oparta na sprawiedliwości, dbanie o społeczność i zaangażowane przywództwo.
- Według ankietowanych orientacja seksualna (98%), wiek (92%) ani płeć (94%) nie mają znaczenia w kontekście ich pracy.
- 99% ankietowanych wskazało wysoką gościnność i życzliwy stosunek pracowników/pracowniczek do osób nowo zatrudnianych.
- 96% ankietowanych ocenia działania zespołu zarządzającego jako uczciwe i prowadzone zgodnie z zasadami etyki.
Cieszymy się z wyników ankiety i przyznanej certyfikacji. Naszym celem jest budowanie otwartego i przyjaznego miejsca pracy, dlatego od lat stawiamy na otwartą komunikację, wdrażamy działania wpierające dobrostan (w tym przede wszystkim rozbudowane programy profilaktyki i edukacji zdrowotnej) oraz promujemy równość, różnorodność i inkluzywność – mówi Joanna Miłachowska, Prezeska Siemens Healthineers.
W badaniu wzięło udział 84% wszystkich pracowników i pracowniczek.
Chcesz dołączyć do zespołu Siemens Healthineers? Wszystkie oferty pracy dostępne są na naszej stronie: https://jobs.siemens-healthineers.com/careers
