Nachhaltigkeit im Krankenhaus

Nachhaltigkeit im GesundheitswesenLösungen und Konzepte für die Gesundheitsversorgung von morgen

Unser Fokus

Die Ressourcen unseres Planeten sind endlich und die Notwendigkeit kollektiven Handelns ist unmittelbar. Wir bei Siemens Healthineers haben es uns zur Aufgabe gemacht, eine Zukunft zu gestalten, in der Fortschritte im Gesundheitswesen mit minimalem, ökologischem Fußabdruck erreicht werden. Als Innovationsführer in der Medizintechnik unterstützen wir unsere Kund*innen mit unseren Technologien und Lösungen dabei, die Nachhaltigkeit im Krankenhaus voranzutreiben.

Dabei stützt sich unsere Nachhaltigkeitsstrategie auf drei Säulen, die spezielle Schwerpunkte setzen. So wollen wir trotz zahlreicher Herausforderungen langfristig eine hochwertige Gesundheitsversorgung in Deutschland sicherstellen. Gleichzeitig haben wir es uns zum Ziel gesetzt, Ressourcen zu schonen, indem wir unser Handeln aktiv darauf ausrichten, unseren Beitrag zum Schutz von Klima und Ressourcen zu leisten.

Entscheidend dabei ist auch, die vorhandenen personellen Ressourcen im Gesundheitswesen bestmöglich einzusetzen. Aufgrund des zunehmenden Fachkräftemangels wird es für deutsche Gesundheitseinrichtungen außerdem immer wichtiger, sich als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren. Hier wollen wir Gesundheitsversorger dabei unterstützen, den Mitarbeitenden ein innovatives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld zu bieten.

Hochwertige Versorgung sicherstellen


Durch individuelle Konzepte, wie z. B. Technologiepartnerschaften unterstützen wir von Siemens Healthineers unsere Kund*innen ganzheitlich dabei, sich zukunftssicher und nachhaltig aufzustellen ‒ um auch langfristig erfolgreich zu sein und eine hochwertige Versorgung anbieten zu können. Innovative Lösungen im Bereich der Bildgebung, wie beispielsweise das MAGNETOM Free.Max mit der größten verfügbaren Öffnung von 80cm oder das SOMATOM Pro.Pulse mit einer besonders hohen Scan-Geschwindigkeit, können bei gleichzeitig niedrigen Infrastrukturkosten maßgeblich dazu beitragen, den Zugang zur Versorgung für viele Patient*innen zu verbessern. In Kombination mit KI-basierten Technologien wie Deep Resolve oder myExam Companion können unsere Kund*innen so außerdem effizientere Workflows gestalten, Energie einsparen und die Patient*innenerfahrung verbessern.

Vorhandene Ressourcen schonen


Unsere Lösungen helfen Ihnen durch innovative Technologien wie beispielsweise Deep Resolve bei der Einsparung wertvoller Ressourcen. Doch ein System muss nicht immer komplett ausgetauscht werden. Das Umrüsten eines Bestandssystems auf eine innovativere Lösung ist nicht nur nachhaltig, sondern spart auch Kosten und Zeit. Darüber hinaus berät Sie unser Consulting auch dabei, durch innovative Betriebskonzepte und Workflows die technologisch ermöglichten, maximalen Effizienzsteigerungspotenziale umzusetzen. Zusätzlich unterstützt Siemens Healthineers Consulting das Bewusstsein für den digitalen Reifegrad Ihrer Einrichtung zu schärfen und konkrete Handlungsfelder zu identifizieren, um die digitale Transformation in Ihrem Haus aktiv zu gestalten und so Ressourcen wie z. B. Personal, Energie, oder Papier zu schonen. Prozesse und Abläufe lassen sich oft effizienter und nachhaltiger gestalten. Beispielsweise durch eine Layoutplanung auf Basis eines digitalen Zwillings Ihrer Gebäudestruktur und Prozessabläufe können effizientere Szenarien simuliert werden.

Beispiele für Lösungsansätze

Kreislaufwirtschaft im Gesundheitswesen vorantreiben – Aufrüsten statt Austauschen

Wiederverwendung ist der Gamechanger für den Übergang zu einem nachhaltigeren Gesundheitswesen.

Erfahren Sie wie der Lebenszyklus Ihrer Systeme verlängert, Materialeinsparungen erreicht und ein aktiver Beitrag zur Kreislaufwirtschaft erzielt werden kann.

Layout- und Prozessoptimierung mithilfe eines digitalen Zwillings

Ein digitaler Zwilling einer Einrichtung verbindet die realen Strukturen und Arbeitsabläufe mit den virtuellen Möglichkeiten.

Sehen Sie in unserer Workflow Simulation, wie nachhaltige Verbesserungen identifiziert und operative Ergebnisse verbessert werden können.

Attraktiver Arbeitgeber sein


Siemens Healthineers kann Sie nicht nur mit moderner Technologie, sondern auch mit innovativen Konzepten, wie z. B. Lösungen zum Remote Scanning, dabei unterstützen, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren. Darüber hinaus halten wir ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot für Sie und Ihre Mitarbeitenden bereit.

Auch wir bei Siemens Healthineers präsentieren uns als attraktiver Arbeitgeber in einem modernen Umfeld, denn Themen wie Diversität und Nachhaltigkeit im Konzern spielen für Bewerber*innen eine zunehmend wichtige Rolle bei der Entscheidungsfindung. Siemens Healthineers wurde bereits mehrfach mit dem bekannten Award „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Für Impulse und Anregungen gehen wir hierzu gerne in den Austausch mit Ihnen.

Whitepaper

Methoden zur Förderung ökologischer Nachhaltigkeit im Krankenhaus

Erfahren Sie im Whitepaper, wie Sie die doppelte Herausforderung von ökologischer Nachhaltigkeit im Krankenhaus und qualitativ hochwertiger Versorgung bewältigen können. Es erwarten Sie einige Impulse, wie Sie Ihre Einrichtung nachhaltiger gestalten.

Strategien zur Energieeinsparung im Gesundheitswesen

Erfahren Sie im Whitepaper, wie sich der Energieverbrauch in Krankenhäusern verteilt und welche Möglichkeiten es zur Senkung gibt. Eine Checkliste stellt konkrete kurz- und langfristige Maßnahmen zur Reduzierung des Energieverbrauch in einem Krankenhaus dar.